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El auge del pluriempleo en la República Dominicana evidencia la brecha estructural entre salarios y costo de la canasta básica

. por .
13 julio, 2026
en Opiniones
Edita Rodriguez

Edita Rodriguez

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Por Edita Rodríguez, MGP

Que cada vez más dominicanos tengan dos y hasta tres empleos es una realidad que merece un análisis profundo. A simple vista, podría interpretarse como una señal de una economía dinámica que genera oportunidades laborales. Sin embargo, detrás de ese fenómeno existe una realidad más compleja: para miles de trabajadores, el pluriempleo no responde a un proyecto de crecimiento personal, sino a la necesidad de completar un ingreso que ya no alcanza para cubrir el costo de vida.

Las estadísticas del mercado laboral muestran que la economía dominicana continúa creando empleos y reduciendo gradualmente la informalidad. Durante el primer trimestre de 2026, el país superó los 5.2 millones de personas ocupadas, mientras el empleo formal continuó creciendo y la informalidad descendió por debajo del 48 %, uno de los niveles más bajos registrados por la Encuesta Nacional Continua de Fuerza de Trabajo (ENCFT).

Sin embargo, estos avances conviven con otra realidad: una gran parte de los trabajadores percibe ingresos inferiores al costo de la canasta básica familiar. Diversos análisis basados en estadísticas del Banco Central indican que más del 80 % de los trabajadores gana menos de los aproximadamente RD$49,000 que cuesta la canasta básica nacional, lo que obliga a muchas familias a buscar fuentes adicionales de ingreso.

Cuando trabajar más se convierte en una necesidad

En economía, el pluriempleo puede tener dos explicaciones. La primera responde al crecimiento económico. Una economía más diversificada genera nuevas oportunidades de empleo, impulsa el emprendimiento y permite que profesionales y técnicos complementen sus ingresos mediante consultorías, docencia, comercio electrónico o plataformas digitales.

La segunda, y probablemente la más preocupante, surge cuando un empleo de tiempo completo deja de ser suficiente para sostener el presupuesto familiar.

Hoy muchas familias enfrentan un incremento sostenido de gastos esenciales:

• alquileres de viviendas;

• alimentos;

• transporte;

• energía eléctrica;

• salud;

• educación;

• telecomunicaciones.

Cuando estos gastos crecen más rápido que los salarios reales, el trabajador no reduce sus necesidades; aumenta sus horas de trabajo.

Un fenómeno que afecta la calidad de vida

Desde el punto de vista económico, trabajar más puede traducirse en mayores ingresos.

Pero desde la perspectiva social, el costo es elevado. El pluriempleo prolonga las jornadas laborales, reduce el tiempo destinado al descanso y la convivencia familiar, incrementa el estrés y deteriora la salud física y mental.

Además, diversos estudios demuestran que jornadas excesivamente largas terminan reduciendo la productividad y aumentando el riesgo de errores y accidentes laborales. Paradójicamente, trabajar más horas no siempre significa producir más.

La productividad sigue siendo el gran desafío

El verdadero camino para mejorar los ingresos no consiste en multiplicar empleos, sino en aumentar la productividad del trabajo. Una economía más productiva puede pagar mejores salarios sin perder competitividad. Para lograrlo se requieren inversiones sostenidas en educación, innovación, transformación digital, infraestructura, investigación y formación técnica. No basta con crear empleos; es indispensable crear empleos de calidad.

El papel del Estado

El Estado tiene la responsabilidad de diseñar políticas públicas que permitan que el crecimiento económico se traduzca en bienestar para las familias. Algunas prioridades son:

• fortalecer el crecimiento de los salarios reales en función de la productividad;

• ampliar la oferta de viviendas asequibles para reducir la presión de los alquileres;

• mejorar el transporte público, disminuyendo el costo y el tiempo de desplazamiento;

• apoyar a las micro, pequeñas y medianas empresas para que generen empleos formales y mejor remunerados;

• ampliar la capacitación técnica y digital para elevar la productividad laboral;

• fortalecer la protección social de los trabajadores independientes y de quienes laboran en plataformas digitales.

Estas políticas no solo contribuirían a reducir el pluriempleo por necesidad, sino también a elevar la competitividad de la economía dominicana.

Una reflexión final

El aumento del pluriempleo no debe analizarse únicamente como un indicador positivo o negativo. Es, sobre todo, un reflejo de las tensiones entre el crecimiento económico y la capacidad de los ingresos para sostener el costo de vida. La República Dominicana ha demostrado una notable capacidad para generar empleo y mantener estabilidad macroeconómica. El reto ahora consiste en que ese crecimiento se traduzca en mejores salarios, mayor productividad y una mejor calidad de vida para los trabajadores.

El desarrollo económico no debe medirse únicamente por el número de personas ocupadas, sino por la capacidad de un empleo digno para garantizar bienestar. Cuando un trabajador necesita dos o tres empleos para cubrir sus necesidades esenciales, la discusión deja de ser sobre la cantidad de trabajo disponible y pasa a ser sobre la calidad del ingreso que ese trabajo genera.

Ese es el desafío de la próxima etapa del desarrollo dominicano: lograr que el crecimiento económico llegue con mayor fuerza al bolsillo de las familias y que el pluriempleo sea una opción para progresar, no una obligación para sobrevivir

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