SAN FRANCISCO DE MACORÍS.– El presidente nacional del Colegio Dominicano de Ingenieros, Arquitectos y Agrimensores (CODIA), Arq. George Richardson, anunció una agenda dirigida a modernizar los servicios de la institución, ampliar los beneficios sociales de sus miembros y fortalecer la defensa del ejercicio profesional en su gestión por el periódo 2026-2027 que recien inicia.
Richardson presentó las iniciativas durante su participación en el acto de juramentación de la nueva Junta Directiva del CODIA Regional Nordeste, encabezada por el Ing. SW. Freddy Vélez, celebrado el jueves 20 de agosto.
El presidente nacional inició su intervención con un llamado a la unidad después de concluido el proceso electoral del gremio.
“La fuerza nace de la unión. El proceso electoral ya pasó. Ahora somos un solo equipo y estamos aquí con una sola visión: fortalecer al CODIA y trabajar para que nuestros colegiados se sientan representados y vean resultados”, expresó.
Modernización y transparencia
El presidente Nacional del gremio informó que uno de los principales proyectos será la sistematización de las operaciones del CODIA, con el propósito de agilizar los servicios que reciben sus miembros.
Explicó que las solicitudes de certificaciones y otros trámites podrán realizarse en línea, incluyendo el pago y la recepción de documentos mediante firma digital.
La modernización también contempla un sistema para que los colegiados puedan consultar las informaciones económicas correspondientes a las regionales y delegaciones.
“Los colegiados no tendrán que llamar a nadie para conocer el informe económico de su regional. Esa información estará disponible en un portal abierto para los miembros del CODIA”, señaló.
También anunció la implementación de un carnet inteligente, físico y digital, que estará vinculado a un catálogo de más de 150 empresas, entre comercios, clubes, farmacias, restaurantes y otros establecimientos, donde los colegiados podrán obtener descuentos y facilidades.
“Queremos que el profesional sienta que pertenecer al Colegio también representa beneficios concretos”, afirmó.
Becas y capacitación profesional
En materia educativa, Richardson informó que el CODIA ha sostenido conversaciones con el ministro de Educación Superior, Rafael Santos, con miras a establecer un acuerdo que permita gestionar becas nacionales e internacionales para los colegiados.
La iniciativa también procura abrir oportunidades para que profesionales del CODIA puedan incorporarse como docentes.
Indicó que se realizan coordinaciones con INFOTEP para fortalecer los programas de capacitación y avanzar hacia una formación de carácter más práctico.
“La educación es una parte importante de nuestra gestión, pero tampoco podemos olvidar la defensa del ejercicio profesional”, sostuvo.
El presidente nacional aseguró que el Colegio trabajará para proteger los espacios laborales correspondientes a sus miembros y fortalecer las áreas de planeamiento urbano y territorial.
Asimismo, informó que se proyecta supervisar obras municipales mediante acuerdos que permitan también abrir oportunidades para que jóvenes profesionales egresados de las universidades puedan incorporarse al ejercicio de sus respectivas carreras.
Richardson reafirmó el papel del CODIA como organismo asesor del Estado y planteó la necesidad de mantener una relación de colaboración con las instituciones públicas.
“Nosotros no somos contrarios al Estado; somos asesores del Estado y tenemos que trabajar conjuntamente”, expresó.
Seguro complementario y seguro de vida
Entre los anuncios de carácter social, Richardson informó que se trabaja en la implementación, por primera vez, de un seguro complementario para los colegiados, propuesta que será presentada en la segunda Asamblea de Representantes.
Explicó que la cobertura existente a través de ARS SeNaSa sería complementada con nuevos beneficios.
También anunció gestiones para establecer un seguro de vida por RD$500,000, así como mejorar el mecanismo de asistencia que se activa cuando fallece un miembro del Colegio.
“Tenemos que buscar soluciones para mejorar la calidad de vida y garantizar un estado más saludable a nuestros hermanos colegiados”, manifestó.
Gestionan pensiones y aumento de ayudas
Richardson se refirió además a los profesionales que llevan varios años esperando una pensión del Estado y aseguró que la dirección nacional realiza gestiones para buscar una respuesta a esos casos.
Según explicó, algunos colegiados tienen entre tres y cuatro años a la espera de sus pensiones.
Aunque indicó que todavía no podía precisar la cantidad de beneficiarios, manifestó su expectativa de presentar avances sobre el tema durante la primera Asamblea de Representantes.
Proyecto habitacional para colegiados
Otro de los proyectos anunciados está relacionado con el acceso a viviendas.
Richardson explicó que la iniciativa se encuentra sujeta a los estudios y procedimientos correspondientes, pero está concebida para ofrecer facilidades especialmente a profesionales jóvenes.
La propuesta contempla bonos de alrededor de RD$1.2 millones, además de otras alternativas dirigidas a facilitar la adquisición de apartamentos y contribuir a mejorar la calidad de vida de los colegiados.
“Somos profesionales, pero también somos seres humanos”, puntualizó.
Al concluir su intervención, Richardson expresó su confianza en la nueva Junta Directiva de la Regional Nordeste y sostuvo que el objetivo de la gestión nacional es lograr que los profesionales se sientan representados y encuentren resultados concretos en su institución.
Discussion about this post